Trabajo decente
Generar ingresos y trabajo decente para las regiones con menor IDH y mayor vulnerabilidad social de Brasil: el interior de Caatinga, beneficiando al 100% de los trabajadores rurales con trabajo formal, salarios dignos, derechos humanos garantizados, beneficios sociales, salud y seguridad.
Desarrollo de habilidades y potencial humano a través de la capacitación y el desarrollo de capacidades en mejores prácticas socioambientales, que aumentan la productividad y las oportunidades de desarrollo local, para que la carnauba sea una actividad próspera y atractiva, que vaya más allá de la mera garantía de subsistencia local.
Comunidades sostenibles
Alianzas con instituciones públicas y privadas, así como comunidades locales, para promover la educación, la conciencia ambiental sobre la Caatinga, la restauración de espacios verdes y el desarrollo local.

CADENA DE SUMINISTRO FORMADA en prevención de riesgos en el mercado laboral abordando temas como seguridad y salud, EPIs, trabajo infantil y trabajo esclavo.
18,606 FOLLETOS distribuidos
COMPROMISO DE TRABAJADORES 100% CAPACITADOS, TODOS USANDO EPIs
INGRESOS GENERADOS SUPERIORES A EL COSTO DE VIDA LOCAL además de subsidios de subsistencia y bonificaciones para orgánicos y certificados.
37% DE TRABAJADORES DE ASOCIACIONES Y COOPERATIVAS
100% DE MUJERES EN LA JUNTA
66,67% DE MUJERES EN LIDERAZGO
CERO CASOS DE ACOSO
COMUNIDADES SOSTENIBLES:
3,948 personas beneficiadas
17 número de proyectos
29 asociaciones institucionales
• GIZ – Deutsche Gesellschaft für Internationale – Zusammenarbeit Gmbh
• Unión por el Biocomercio Ético – UEBT
• Organización Internacional del Trabajo – OIT
• Ministerio de Desarrollo Agrario – MDA y empresas
• Instituto Federal de Maranhão – IFMA (Araioses)
• Catarina Mina
• GIZ – Deutsche Gesellschaft für Internationale – Zusammenarbeit Gmbh
• Organización Internacional del Trabajo – OIT